2月9日，是恒祥玩具集團(tuán)各部、各廠、各車間全面復(fù)工第一天。下午14:00，集團(tuán)董事長(zhǎng)項(xiàng)世平召開全體干部大會(huì)并講話，動(dòng)員全公司上下迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，以只爭(zhēng)朝夕、分秒必爭(zhēng)這樣的緊迫感和開局即決戰(zhàn)、起步就沖刺的責(zé)任心，全力推動(dòng)集團(tuán)在2025年再上新臺(tái)階，再創(chuàng)新佳績(jī)。

2024年工作回顧

回望過去一年，外部環(huán)境復(fù)雜、整體經(jīng)濟(jì)下行、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇，恒祥集團(tuán)仍不忘初心，砥礪前行，2024年通過全體管理人員的共同努力，我們逆勢(shì)增長(zhǎng)，取得優(yōu)異成績(jī)，交出了高分答卷。銷售業(yè)績(jī)逆勢(shì)增長(zhǎng)，集團(tuán)總產(chǎn)值突破4億元大關(guān)；招聘本科和?？粕?1名，涵蓋多個(gè)領(lǐng)域，進(jìn)一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)；打造星級(jí)酒店式的住宿環(huán)境，提升員工的居住品質(zhì)；持續(xù)投入資金推進(jìn)生產(chǎn)廠房和綜合大樓建設(shè)；不斷創(chuàng)新和優(yōu)化業(yè)務(wù)布局，成功開拓多個(gè)新的市場(chǎng)領(lǐng)域，進(jìn)一步鞏固市場(chǎng)地位。

2025年工作規(guī)劃

01注重人才培養(yǎng)

完善人才培養(yǎng)機(jī)制，打造多層次、全方位的人才梯隊(duì)。通過內(nèi)部培訓(xùn)、外部引進(jìn)、校企合作等方式提升員工專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。

02改革先改心

以思想解放為先導(dǎo)，打破固有思維模式，樹立創(chuàng)新意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。全體干部員工要齊心協(xié)力，以更加開放的心態(tài)迎接挑戰(zhàn)。

03發(fā)揮行業(yè)龍頭鏈主企業(yè)作用

極推動(dòng)行業(yè)整合，構(gòu)建產(chǎn)業(yè)集群。通過整合上下游產(chǎn)業(yè)鏈，實(shí)現(xiàn)成本控制、利潤(rùn)空間的提升，同時(shí)確保原材料的穩(wěn)定供應(yīng)和產(chǎn)品質(zhì)量的可控性。

2025年，是恒祥集團(tuán)邁向更高臺(tái)階的關(guān)鍵一年。我們要以“注重人才培養(yǎng)”為引擎，以“改革先改心”為動(dòng)力，以“齊心協(xié)力”為保障，奮力開創(chuàng)恒祥集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的新局面，為建設(shè)共同富裕的現(xiàn)代化品質(zhì)龍泉貢獻(xiàn)恒祥力量！